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第1132章（第2页）

招商引资，说难很难，说不难也非常容易。

这就看我们是不是敬业，是不是拿出了足够的工作激情。

我希望大家能够团结一致，众志成城，把高新区招商工作，开创一个崭新的局面……”

林岩简短的就职讲话之后，招商局的工作人员鼓掌欢迎。

从掌声当中，林岩敏锐地听出来，比刚才的热烈多了。

对于林岩的讲话，刘龙和孙福才报以不屑的一笑

说的比唱的好听，一个初出茅庐的毛蛋孩子，有什么本事，还想打开招商工作的新局面？

做梦吧!

林岩讲话之后，孙福才代表招商局全体干部职工，做了表态发言。

孙福才郑重其事地表示，在高新区管委会的领导下，招商局广大党员干部一定支持林岩同志的工作，大家团结一致，再接再厉，再创辉煌。

会议结束之后，在常务副局长孙福才的引领下，领导们到了招商局展览室，参观了招商局成立以来的光辉成就。

招商局展览室装修非常奢华，墙上挂着各种图表照片，一看就是专门接待领导的地方。

对于招商局的所谓成就，林岩实在不敢恭维。

偌大一个高新开发区，成立四年以来，仅仅有二十几家企业入驻，而且都是一些皮革、化工、铸造一类的项目，根本没有任何技术含量，与设置高新区的初衷，显然是背道而驰。

如今的济州高新区，不过是划了一块地皮，提供优惠的条件，搜罗了一批外地淘汰的三高一低企业，勉强撑撑门面。

至于孙福才说的招商局正在洽谈的项目，什么打成意向多少亿，草签合同多少亿，一看就是糊弄领导的把戏，纯粹就是水中花镜中月。

吴科长参观了一遍招商局的成就展，表示组织部那边还有工作，要回去了。

林岩看了一下表，距离下班时间还有一个多小时。

按照体制内的潜规则，到了这个时间，已经表示到了中午的饭点了，只要领导再稍微指导一下工作，下边就可以名正言顺地招待工作餐。

尤其是组织部门的官员陪同上任，更是下边的头头与组织部门领导进行交流的机会。

不过，吴科长态度很坚决，一定要回去，不在招商局就餐。

看到吴科长这个态度，刘龙和夏明也感到有点诧异。