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第665章 混乱（第2页）

“等一下，你们回去以后，把自己的想法和目前生产中遇到的困难，都写下来。不用长篇大论，想到什么写什么，越实在越好。下班之前交给周副厂长。”

看着几个人的背影，他又补了一句：

“我要听真话，不要写那些虚头巴脑的汇报材料。”

几人点头如捣蒜，快步返回了各自的岗位。

等闲杂人等散去，周国强带着杨开一行人开始了正式的车间参观。

每走到一处，周国强都会停下脚步，详细地介绍这个工段的作用、设备型号、生产效率、产能瓶颈，以及与欧美日本同类设备的差距。

他的讲解专业而详实，数据信手拈来，说明他对车间的每一个环节都了如指掌，这一点，杨开是认可的。

周国强是个技术出身的实干派，专业能力毋庸置疑，但管理显然不是他的强项。

杨开边走边看，频频点头，时不时提出自己的想法和建议。

“这台注塑机的合模力不够，能不能换一个更大吨位的？”

“这个工位的操作台高度不合理，工人长期弯腰作业，容易疲劳出错，应该调整到符合人体工学的高度。”

“这个检测流程太依赖人工了，能不能引入一些简单的自动检测装置？哪怕是半自动的也行。”

他问的问题专业而刁钻，提出的建议有的切中要害，有的天马行空。

周国强一一回答，能解释的解释，不能解释的如实承认，对于好的建议，他掏出随身的小本子认真记录，态度诚恳。

一圈走下来，耗时将近四十分钟。

杨开对于整个车间的生产情况，心里已经有了大致的谱。

设备老旧、技术落后、人力依赖严重……

这些是客观条件的限制，可以理解，也可以逐步改善。

但有些问题，不是客观条件造成的，而是纯粹的管理失职。

杨开走出车间大门，脚步一顿。

他没有立刻说话，而是站在门口，背对着众人，望着厂区，沉默了足足半分钟。

夜风吹过，卷起地上几片落叶，在水泥地面上发出沙沙的轻响。

然后，他转过身来。

脸上的笑容已经完全消失了。

“赵厂长。”

他的声音平淡，但赵明听到这三个字，后背的汗毛瞬间竖了起来。

“你过来一下。”