就像洪敏所说的那样,这个节目,老板比求职者难请。
观眾看上去对求职者感兴趣,实际上对这些掌管生杀大权的老板们更感兴趣。
上一期就靠著15岁的执行主编这个噱头,让收视率增长了一些,可见一斑。
这一次,张骆又来了。
真正到了节目录製现场以后,张骆这一次没有上一次紧张了。
大概是因为更加熟悉流程,也更加熟悉这个节目需要什么。
前面两位站上节目舞台的嘉宾,都不是衝著《少年》电子刊来的,张骆也非常有自知之明,仅仅履行了一下自己作为面试官的义务,不做评价,只谈感受,摆正自己“其实我自己也知道我只有15岁”的姿態。
直到《职来职往》为他找到的两个求职者嘉宾登场。
节目组也是会搞事情,两个人没有依次登场,而是一起上台,形成了一种pk的局面。
两个人的实力也都很硬。
一个人,年轻一点,28岁,在国內著名公关公司篮pius工作过六年时间,名字叫陈实姚。
另一个人,更成熟一点,35岁,在国內多家gg代理公司有著丰富的工作经验,名字叫魏应州。
確实都是《少年》电子刊目前最需要的公关人员。
魏应州比陈实姚儼然更有工作经验,这里的儼然,指的是他的言行举止。
“我做过调研,《少年》电子刊目前获得的gg赞助,应该基本上都是张主编您个人的资源,大家是衝著您投的gg,而不是《少年》电子刊本身的流量能够为他们带来多大的gg效益。”魏应州说,“我拥有国內大量品牌方的资源,根据我的工作经验,我有信心可以发掘出电子刊本身的优势,让多家品牌投广,为电子刊带来gg赞助。”
张骆点头,问:“魏总监,你的工作能力和经验,包括你的品牌资源,这些都已经在你的简歷中有非常突出的展示,我好奇的是另一件事,以你的行业资源,你应该完全可以到一家更大、更成熟的平台去发挥你的能力,为什么你会选择来《少年》电子刊?”
魏应州说:“因为我看好电子刊这个平台。”
张骆问:“你认为电子刊这个平台,不说现在,在未来多少年內,能够提供给你具有市场竞爭力的薪酬待遇?”
魏应州微笑了起来,说:“其实,张主编,这也是我想要跟你特別申请的一点,我可以不需要底薪,我可以按抽成拿薪酬待遇。”
张骆一愣。
现场的观眾也譁然了起来。
站在一旁的陈实姚儼然也震惊到了。
他似乎是在这一刻充分意识到,他落败了。跟魏应州相比,他的优势简直不值一提。
旁边两个老板也露出了讶异之色。
洪敏第一时间確认:“应州,你刚才是说,你不需要张骆给你发工资,你直接以你的工作成果拿抽成吗?”
魏应州点头:“是的。”
洪敏看了看张骆,见后者还有点懵,马上看向了陈实姚,笑了一下,“实姚,这个时候是不是感觉到了很大的压力?”
先转移一下话题,跟陈实姚聊两句,让张骆有时间可以反应一下。
陈实姚露出了苦涩的笑容。
“確实有点压力了,感觉我可以自动弃权了。”他说,“其实,跟魏哥比起来,我確实在行业资源这一方面没有什么优势,我这一次来报名参加这个节目,其实是衝著张主编来的,我本人是《少年》杂誌的读者,看了很多年了,有机会到《少年》杂誌工作的话,我还是挺感兴趣的,恰好有这么一个岗位需要,我就来试试。”
洪敏问:“你刚才说是衝著张主编来的?具体是为什么?你是张主编的读者吗?”
“他是我的偶像。”陈实姚笑著说,笑起来,还露出了一颗虎牙,“才十五岁,就干出了我们快三十岁的人都干不到的事情,趁著我现在还年轻,我挺想到他的团队,感受一下天才是怎么样领先时代的。”
张骆都乐了。
这话听著比十五岁的人说出来的话还要中二。