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第十一章 裴言川品行败坏一言难尽（第1页）

第十一章裴言川品行败坏，一言难尽

贺琛没说话，嘴角露出难以捉摸的笑容。

方哲终于想起宋晚是谁了，“这位宋小姐，就是老董事长的朋友许教授，介绍来咱们公司的。

我之前把她的简历拿给您，您看都没看，就说按老董事长的意思办。”

“没想到是她。”贺琛轻笑一声。

方哲一头雾水看着他，忍不住问：“您认识她？”

“盯着她，我要知道她在公司的一举一动。”

“那……”

不给方哲继续追问的机会，贺琛走出电梯，径直去了自己办公室。

……

宋晚到人事部报到，HR拿来一份入职问卷调查给她，让她如实填写。

前面都是一些珠宝方面的知识，最后一题却让她愣住了。

题目：请你如实评价裴氏珠宝的裴言川。

不愧是裴言川的死对头，贺琛要让新员工在入职第一天就知道，自己的老板最不对付的人是谁。

这个老板有点意思。

她有些好奇，能成为裴言川死对头的人，究竟是何方神圣了。

短暂思考了几秒，她立即写出自己的答案。

把入职问卷调查交给HR后，她就跟着HR去了设计部。

贺氏设计部在贺氏珠宝大楼有三层，每层又是一个独立的部门。

宋晚因为没有工作经验，按照公司的规定，要先从助理设计师做起。

和她一起分到这层的助理设计师，有三个人。

一个刚毕业戴着黑框眼镜，背着帆布包的小姑娘阮真真。一个留着棕色长发，穿着一身潮牌的男生童嘉，还有她。

他们三人刚在工位上坐下，一个踩着恨天高的时尚女人径直走过来，分别丢给他们一沓资料。

“我是负责带你们的资深设计师琳达，这是你们的入职考核，你们有一周的时间完成考核。”

琳达双手抱胸，说完后扫了他们一眼，头也不回离开了。

她刚走，阮真真就开始叫苦，“早就听说贺氏的设计部都是魔鬼，没想到这么快就来折磨我们了。”

“好好做吧，考核通不过，我们都要收拾东西走人。”童嘉漫不经心接话。

宋晚没多说什么，开始看资料。

与此同时，总裁办公室里。

贺琛盯着宋晚的入职问卷调查，最后一题的答案，嘴角忍不住勾起。